Thamil
Selvam Perumal
Dispuesto a vivir la experiencia de la rutina de una empresa multinacional, después de haber pasado casi toda su trayectoria profesional en la industria del calzado en Malasia, Thamil Selvam se incorporó a SICPA en 1995. 25 años después, sigue disfrutando de su trabajo y de los retos a los que se enfrenta día a día.
¿Por qué entraste a trabajar en SICPA? ¿Qué te convenció para trabajar en la empresa?
SICPA me ofreció la oportunidad de disfrutar de una nueva experiencia muy distinta de la de mi trabajo anterior. Para mí, este puesto también implicaba una estabilidad laboral difícil de encontrar en otra empresa. Por eso, no dudé en presentarme.
¿Qué experiencias previas habías tenido antes de SICPA?
Antes de entrar a SICPA había trabajado en una fábrica de calzado en Malasia. Supervisaba tareas muy diferentes, como el mantenimiento eléctrico, el servicio de fabricación de las máquinas, el moldeo por inyección y muchas otras.
¿Por qué te gusta trabajar en SICPA?
Me gusta trabajar aquí por varios motivos. Nos enfrentamos a muchos retos a diario, y siempre necesitamos mucha flexibilidad y creatividad para poder superarlos. Además, el sector en el que trabajamos dista mucho de ser habitual, lo que significa que cada día es diferente.
Otro aspecto que me hace valorar mucho mi trabajo es que hay una parte de colaboración importante. Con miembros del equipo locales o compañeros del extranjero, contamos con todos los medios necesarios para trabajar juntos de la mejor manera.
¿Qué te ha aportado SICPA en lo profesional y en lo personal?
Profesionalmente, SICPA me ha ayudado a crecer mucho. La promoción profesional, la mejora en las habilidades de comunicación a todos los niveles y el hecho de trabajar en un entorno multicultural son algunas de las muchas ventajas de las que disfruto desde hace ya 25 años.
En cuanto al aspecto personal, he podido trabajar la confianza en mí mismo a través de los retos a los que me he enfrentado y de los distintos trabajos que me han asignado. También me ha enseñado a ser tolerante con la gente que me rodea. Tener un entorno de trabajo multicultural es genial en muchos sentidos, pero también puede ser complicado. Las personas de distintos orígenes pueden reaccionar de maneras diferentes, lo que puede ser desconcertante cuando uno no está acostumbrado. Esas mismas personas que he tenido la oportunidad de conocer durante mi trayectoria en SICPA no son solo compañeros de trabajo, sino que además se han convertido en amigos de verdad.
¿Cuál es tu principal objetivo en el trabajo?
Mi objetivo es garantizar la satisfacción del cliente y la entrega del proyecto en función de sus requisitos y en el plazo acordado.
¿Qué aspectos te gustan más de tu trabajo en SICPA?
Hay tres aspectos diferentes que me gustan especialmente en mi trabajo. El primero es la libertad que tengo a la hora de gestionar un proyecto, siempre respetando las directrices y políticas de la empresa. Luego, la cooperación entre departamentos a la hora de entregar un proyecto y, por último, la diversidad de la plantilla, que nos brinda la oportunidad de aprender sobre culturas y etnias diferentes.
¿Cuáles crees que son las principales competencias interpersonales necesarias en tu trabajo?
Hay que ser capaz de comunicarse efectivamente con los compañeros y con los clientes para garantizar la eficacia del trabajo y la entrega de los proyectos. También hay que ser capaz de tomar decisiones y de organizar los pensamientos y las acciones. Esta es la mejor manera de ser siempre eficiente y de producir el mejor trabajo posible.
Si tuvieras que dar algún consejo a alguien que quiera seguir la misma trayectoria, ¿cuál sería?
Anticípate, sé constante y humilde, pero, sobre todo, ¡esfuérzate siempre un poco más!
¿Cómo compaginas tu vida profesional y personal?
Es importante hablar con la familia y tratar de encontrar el equilibrio vital adecuado para todos. En cuanto a los intercambios profesionales, la comunicación también es clave cuando se trata de la familia.
Si tuvieras que elegir solo tres palabras para describir SICPA y tu vida diaria en la empresa, ¿cuáles serían?
Inmensa, cambiante, atenta.